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按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《雲南省事業單位公開招聘工作人員辦法》（雲人社發〔2016〕182號）等法律法規招聘，根據工作需要，經雲南省教育廳稽覈同意報雲南省人力資源和社會保障廳核准，2026年雲南交通職業技術學院面向社會公開招聘博士10名，現將有關事項公告如下：
一、單位簡介
雲南交通職業技術學院於2001年4月批准組建，是雲南省教育廳管理的公益二類事業單位招聘。2009年成為雲南省首所國家示範性高等職業院校，2019年獲評國家優質專科高等職業院校，2021年入選雲南省首批“雙高計劃”建設單位，2025年獲批第二期國家“雙高計劃”專業群建設單位及第二批雲南省“雙高計劃”建設單位。當前，正按要求設定職業本科學校。學校現有全日制在校生12000餘人，教職工1000餘人，主校區位於雲南省昆明市呈貢大學城。
二、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的招聘原則，面向社會，公開報名，統一考試,綜合評定，擇優聘用招聘。
三、招聘崗位及人數
具體招聘崗位及招聘條件，詳見《2026年雲南交通職業技術學院公開招聘人員計劃表》（附件1）招聘。
四、招聘範圍
符合相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名招聘。具體招聘範圍和條件，詳見《2026年雲南交通職業技術學院公開招聘人員計劃表》。報名人員年齡在18週歲以上、原則上在43週歲以下，具有高階職稱的原則上不超過53週歲，年齡計算截止日期為公告發布當月的1號。
2026年畢業生須於2026年12月31日前取得崗位要求的畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證書招聘。
五、應聘人員條件
（一）報考者應具備以下條件招聘：
1.具有中華人民共和國國籍招聘，遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行招聘；
3.具備招聘崗位所需的專業或任職資格、職業（執業）資格及技能要求招聘；
4.具備適應崗位要求的身體條件招聘；
5.具有崗位所需要的其他條件招聘。
（二）有下列情形之一者不能報考招聘：
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1.現役軍人招聘；
2.在讀的非應屆畢業生招聘。
（三）有下列情形之一者不得報考招聘：
1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；正在接受司法調查尚未作出結論的招聘。
2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒物件的人員，以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情況的人員招聘。
3.聘用後即構成《事業單位人事管理迴避規定》第六條所列情形的招聘。
六、報名及資格初審
（一）報名
本次招聘採取網上郵件報名的方式，不接受現場報名、電話報名及書面紙質材料報名等招聘。應聘人員將報名表及相關材料打包壓縮傳送至學校對應郵箱，郵件名稱格式為：“崗位程式碼+崗位名稱+姓名+聯絡電話”。
（二）時間安排
報名時間：自公告發布之日起至2026年12月31日招聘。
注：崗位招滿後，不再接受報名，在招聘崗位人數未招滿前，符合條件的應聘人員均可報名招聘。
（三）報名材料
應聘者根據所報崗位要求，上傳相關證明材料原件的掃描件，掃描件須以須以PDF形式上傳招聘。證明材料主要包括以下幾類：
1.本人有效居民身份證招聘；
2.畢業證、學位證招聘。其中，暫未取得畢業證、學位證的2026年畢業生須提供畢業學校簽章的《普通高等院校畢業生就業推薦表》；
3.國（境）外留學回國人員須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》招聘，國（境）外留學回國人員所學專業與招聘崗位專業相近的，所學專業課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致；如考生提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書或其他相同效力證明材料上記載的專業與招聘崗位要求的專業名稱不完全一致，則需再提供由第三方正規專業翻譯機構翻譯成中文的成績單；
4.證明本人工作技能的職稱（職業資格）證書或專業等級考核證書招聘；
5.應聘人員如實填寫並提交《雲南交通職業技術學院2026年高層次人才公開招聘報名表》（附件2）招聘；
6.個人簡歷表招聘；
7.報考崗位所要求的其他支撐材料招聘。
（四）資格初審
資格初審包括應聘資格審查和學術資格審查招聘。
1.應聘資格審查
學校根據個人應聘材料，按照招聘崗位的基本條件、學歷及專業要求等方面對應聘人員資格進行審查，審查未透過的不進入學術資格審查環節招聘。
2.學術資格審查
學校組成專家考察組按照擇優的原則對應聘人員開展學術資格審查招聘。根據應聘人員的代表性業績成果等材料，開展專業水平、學術業績與崗位匹配的綜合評估，學術資格審查未透過的應聘人員不進入面試環節。
資格初審結果透過郵件進行反饋招聘。
資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環節發現應聘人員不符合資格條件的，取消應聘或者聘用資格招聘。
（五）有關要求
1.應聘人員每人限報一個崗位招聘。
2.報名與考試時使用的身份證必須一致招聘。
3.報名時，應聘人員務必在提交報名資訊前認真核對，確保資訊無誤，報名時所填專業應按照畢業證上的專業名稱填寫（含括號內的專業方向），因不準確填寫專業名稱，導致資格複審時因專業不符無法透過的，由應聘人員自行負責招聘。
4.弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格的應聘人員，取消本次應聘資格招聘。
七、面試
（一）資格複審
面試前，由招聘單位對應聘人員進行資格複審，稽覈應聘人員的報名材料原件，透過資格複審的應聘人員免筆試進行面試招聘。
（二）面試時間地點
面試時間、地點等事宜將另行公告通知，請應聘人員關注雲南交通職業技術學院入口網站，保持電話暢通招聘。
（三）面試要求
本公告中所有崗位均免筆試，資格審查合格的應聘人員進入面試，由學校招聘工作領導小組根據評估情況分期分批組織面試招聘。面試採用結構化和說課的方式進行。
面試成績滿分為100分招聘。設定最低合格分數線為70分，等額面試最低合格分數線80分，面試成績低於最低合格分數線或等額面試成績低於最低合格分數線者，均不得進入下一環節。面試主要考察應聘人員專業技能及適應崗位要求的業務素質與工作能力等。
八、考察
根據面試成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數等額確定考察物件招聘。由雲南交通職業技術學院組織開展考察工作，採取實地考察和信函考察等方式，考察內容主要包括政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、教職工准入查詢等情況。考察包含心理測試環節。同時核實考察物件是否符合應聘崗位資格條件、提供的應聘資訊和相關材料是否真實準確等情況。考察結果作為確定聘用的主要依據，教職工准入查詢不合格的一律不予聘用。
九、體檢
考察合格的應聘人員參加體檢招聘。由雲南交通職業技術學院組織應聘人員到指定醫院進行體檢，體檢費用由參加體檢人員自理。應聘人員為孕產婦在孕產期的，經醫院確認可以申請延期體檢，待生產過後或妊娠終止，按國家相關政策產休假結束一個月內進行體檢。體檢專案和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行。應聘人員對體檢結論有疑問，應在接到體檢結論通知之日起5個工作日內提出複檢申請，由招聘單位組織一次複檢，體檢結果以複檢結論為準。應聘人員不按規定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。
十、公示與聘用
根據考察、體檢結果確定擬聘用人員，在雲南省人力資源和社會保障廳入口網站上（網址：招聘。公示期滿，對沒有異議或反映的問題不影響聘用的人員，經主管部門稽覈同意後，報雲南省人力資源和社會保障廳辦理聘用手續。對公示期間反映有影響聘用的問題並查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清後再決定是否聘用。如有公示期間發現不符合聘用條件或放棄的應聘人員，該招聘崗位按照面試成績由高至低順序進行遞補，遞補人員按規定程式依次參加考察、體檢和公示。
十一、崗位待遇
本次公開招聘人員納入事業單位編制管理，執行國家和我省事業單位在職在編工作人員工資和學校高層次人才辦法有關政策規定招聘。
十二、招聘紀律
事業單位公開招聘工作應遵守《事業單位人事管理迴避規定》（人社部規〔2019〕1號）招聘。招聘單位負責人和工作人員在開展公開招聘時，涉及與應聘人員有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親關係、近姻親關係和其他親屬關係的，本人應主動申請回避。
在事業單位公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位和工作人員依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）進行處理招聘。
十三、重要提示
（一）公開招聘公告透過雲南省人力資源和社會保障廳入口網站上（網址：招聘。因檢視其他渠道錯誤資訊造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。
（二）本次公開招聘考試專業目錄參考教育部公佈的專業目錄（附件3），包括：研究生教育學科專業目錄；教育部公佈的學位授予單位（不含軍隊單位）自主設定交叉學科名單（截至2022年6月30日），學位授予單位（不含軍隊單位）自主設定二級學科名單（截至2022年6月30日），授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄，教育部認證的國（境）外院校的學科專業，其他相關目錄招聘。
（三）本公告附件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀招聘。因不遵守規定或個人疏忽造成報考失誤所引發的一切後果由本人自行承擔。
（四）本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委託任何機構舉辦考試輔導培訓班，請應聘人員不要相信任何有關的宣傳推銷材料，以免受騙上當招聘。
（五）未盡事宜由雲南交通職業技術學院負責解釋招聘。
十四、聯絡方式
（一）諮詢電話：0871-65926687招聘；
（二）監督電話：0871-65926668招聘；
（三）招聘單位入口網站：招聘。
雲南交通職業技術學院
2026年2月12日(昆明資訊港AI平臺生成)
